The Impact of Human Capital on Knowledge Management: A Field Study from the Perspective of the Faculty and Administration of the Higher Institute of Marine Science and Technology in Sabratha
DOI:
https://doi.org/10.65405/8wsz7t70Abstract
The study sought to examine the perceptions of academic and administrative staff by assessing the impact of human capital on knowledge management within the Higher Institute of Marine Sciences Technology in Sabratha. To achieve its objectives, the researcher employed a structured questionnaire as the primary data collection instrument. A descriptive-analytical methodology was adopted, supported by statistical data analysis using the SPSS software package.
The study population comprised 66 members of both the academic and administrative staff. The findings indicated that human capital was rated at a high level, reflecting the Institute’s strategic emphasis on attracting qualified talent, enhancing employee competencies, and fostering collaboration and teamwork. However, certain dimensions require further development, particularly the establishment of systematic training programs and the recruitment of rare expertise.
Similarly, the level of knowledge management was found to be high. Furthermore, the results demonstrated a statistically significant effect of human capital on knowledge management, underscoring the critical role of human resource capabilities in driving organizational knowledge processes.
Downloads
References
1. منيره عبد الله مفلح، زيد احمد العبادي، عبدالاله عبد الله مفلح، سناء نواف النسور، (2021) خطوات البحث العلمي بوجود المتغيرات الوسيطة أو المعدلة في العلوم الإدارية والنفسية والتربوية العدد2 المجلد11.
2. دليل المواصفات الفنية والشكلية لكتابة الرسائل والأطروحات العلمية في الجامعات الليبية وزارة التعليم العالي والبحث العلمي،2021.
3. دليل المواصفات الفنية والشكلية لكتابة الرسائل والأطروحات العلمية في الجامعات الليبية وزارة التعليم العالي والبحث العلمي،2021.
4.حدود، رمضان، والشبة، مصطفى (2020) ، دور أدارة المعرفة في التعليم التقني العالي وانعكاسه على التنمية الاقتصادية في ليبيا، ص 2 ، مجلة كلية الاقتصاد للبحوث العلمية، جامعة الزاوية، مجلد 1 ، عدد 5 .
5.رضا بهياني، وفريد بختي (جوان (2021) أثر الاستثمار في رأس المال البشري على النمو الاقتصادي في الجزائر دراسة قياسية باستخدام نموج ARDL للفترة 1970-2016 مجلة رؤى اقتصادية.
6.ميلودي رحيمة، (2015) رأس المال البشري أحد الركائز الأساسية لتطبيق إدارة المعرفة، دراسة حلة مؤسسة المطاحن الكبرى للجنوب اوماش بسكرة، مذكرة مقدمة لنيل شهادة الماستر في علوم التسيير تخصص تسيير موارد بشرية.
7.دراسة خالد محمد المدهون (2020) أثر الرأس المال البشري في تحقيق الميزة التنافسية في البنوك: دراسة تطبيقية على البنوك التجارية في فلسطين مجلة دراسات الأعمال والإدارة العدد 2 المجلد 2.
8.بوحديد، ليلى، ويحياوي، الهام (2018). دور رأس المال البشري في تحقيق الميزة التنافسية للمؤسسة الصناعية: دراسة حالة مجلة جامعة القدس المفتوحة عدد، 43 رام الله فلسطين.
9.الدليمي، عمر (2014) دور رأس المال البشري في تحسين الأداء التسويقي: دراسة لعينة من العاملين في الشركة العامة للأدوية والمستلزمات الطبية - نينوي، مجلة تنمية الرافدين، العراق.
10.سميرة عبد الصمد، (2016) دور الاستثمار في رأس المال البشري وتطوير الكفاءات في تحقيق الأداء المتميز بالمنظمات، أطروحة دكتوراه..
11.الزهيري، إبراهيم عباس (2012): رأس المال الفكري الخيار الاستراتيجي المستقبلي المؤسسات التعليم العالي، المؤتمر العلمي الرابع لكلية التربية النوعية بعنوان " إدارة المعرفة ورأس المال الفكري، جامعة المنصورة، 11-12 إبريل.
12.عمر أحمد همشري،(2013) إدارة المعرفة الطريق إلى التميز والريادة، دار صفاء الطبعة الأولى، الأردن.
13.وردة بن حيزية، (2017) دور المعرفة في تطوير رأس المال الفكري، دراسة حالة مؤسسة بريد الجزائر- وكالة ام البواقي، مذكرة مكملة ضمن متطلبات نيل شهادة ماستر أكاديمي في علوم التسيير.
14. (خشافة، ندى منصور أحمد خشافة 2021) الاستثمار في رأس المال الفكري في الجامعات اليمنية في
ضوء إدارة المعرفة، مجلة الآداب للدراسات النفسية والتربوية، العدد 12.
15.زلماط مريم، (2010) دور تكنولوجيا الإعلام والاتصال في إدارة المعرفة داخل المؤسسة الجزائرية، مذكرة. ماجستير، تخصص تسيير الموارد البشرية، جامعة تلمسان.
16.يزيد قادة، طلحة عبد القادر، واقع تطبيق إدارة المعرفة بالجامعة الجزائرية: دراسة تطبيقية بجامعة سعيدة، مجلة البحوث القانونية والاقتصادية، المجلد 06، العدد 02 (2023)
17.شيماء أسامه محمد صالح" (2023) دور رأس المال الفكري في تنمية الموارد البشرية كمتطلب للإيفاء باحتياجات التنمية المستدامة دراسة ميدانية على جامعة عين شمس وجامعة الباحة" المجلة العلمية للبحوث والدراسات التجارية.
18.ورود سعد عبده إبراهيم السيد علي أبو فرحة، أحمد عبد الرحمن الشطوري، محمد تحسين محمد أحمد، (2023) دور رأس المال الفكري في تحقيق في تحقيق التميز المؤسسي الحكومي في شمال سيناء..
19.سمر مصطفى محمد تنمية رأس المال الفكري بالجامعات المصرية في ضوء التحول الرقمي، دراسة ميدٍانيةٍ 2023.
20.بن يحي شهرزاد، بسعيد أسامة نبيل، أثر الاستثمار البشري في تحسين أداء الأساتذة الجامعيين دراسة حالة 2022.
21.بوبكر بن عمران التنمية البشرية ودورها في تكوين رأس المال البشري بالمؤسسات الحكومية الجزائرية،2021.
22.بوديسة، محمد بوديسة ،بعنوان أثر الاستثمار رأس المال البشري على تعزيز الأداء التنافسي في المؤسسات الاقتصادية دراسة ميدانية ,2020 .
23.سرور بشير الطويل، المهدي مفتاح السريتي، أثر إدارة المعرفة في تحقيق الابداع التنظيمي بجامعة مصراته، 2025.
24. عمار الاشقر1، رتاج أبوستة. (2025). استثمار العنصر البشري ودوره في تحقيق أهداف المنظمة دراسة ميدانية بجامعة القمة الحديثة. مجلة العلوم الشاملة, 10(37), 569-589.
25. خالد مسعود يحي الباروني, إلهام خليفة مفتاح بن عامر, & طارق الهادي علي النائلي. (2025). أثر نظام معلومات الموارد البشرية في إهتمام القيادات الإدارية بتقييم أداء العاملين. مجلة العلوم الشاملة, 10(38), 110-143.
.26Janus, Steffen Soulejman Becoming. (2016). Knowledge-Sharing Organization Handbook for Scaling Up Solutions through Knowledge Capturing and Sharing, International Bank for Reconstruction and Development / the World Bank.
.27Galovská, M. (2015). Human Capital and Potential to Increase its Creativity, Creative and Knowledge Society, 5(2), 1-11.
.28Sadq, Z. Ahmad, B. Saeed, V. Othman, B. & Mohammed, H. (2020). The relationship between intellectual capital and organizational trust and its impact on achieving the requirements of entrepreneurship strategy (The case of Korek Telecom Company, Iraq) International Journal
.29Galovská, M. (2015). Human Capital and Potential to Increase its Creativity, Creative and Knowledge Society, 5(2), 1-11.
30. Alnnale, T. (2026). Management Efficiency and Economic Performance of Wheat Farms: A Digital Agriculture Perspective in Libya. مجلة العلوم الشاملة, 11(41), 785-799.
